فرق الشركة

إن تطوير هونغفنغ تشييانغ لا ينفصل عن الفريق الممتاز للشركة. وتؤيد الشركة أأسلوب عمل عملي ولا ينخرط في الأجراس والصفارات. تتبنى الشركة نموذج إدارة عادلاً وعادلاً،اسمح لكل موظف بتجربة الشعور بالانتماء، واعتبار العمل بمثابة عمل خاص به، والتعاون بسلاسة فيما بينهمالأقسام، وتتحد كواحدة لنفس الهدف.